the japan institute for labour policy and training contributes to the planning of labor policies and work by conducting comprehensive research projects on labor issues and policies, both domestically ...

労使代表と学識者で構成する最低賃金委員会は6月27日、最低賃金の時給を2026年と2027年の二段階で、それぞれ13.90ユーロと14.60ユーロへ引き上げるよう連邦政府に勧告した。現地報道 ( 注1) ...

メルツ連立政権は、発足前に公表した連立協定の中で、現行の最長労働時間制度をより柔軟に運用し、労働者が超過勤務（残業）を行った際のインセンティブを強化する方針を打ち出している。ドイツ労働市場・職業研究所（IAB）がこの新たな政策案に対する労働者の意識を ...

データブック国際労働比較2022（全文）（PDF: 7.6MB） 2022年3月31日掲載 更新・訂正情報 ウェブ版のみの提供となります（書籍の刊行・販売はありません）。 全文ダウンロードがうまくいかない場合は、下記分割版のPDFファイルおよびExcelデータをご利用ください。

概要 研究の目的 働き方改革関連法の施行に伴い、勤労者の年次有給休暇取得に関する実態や意識などを把握することを目的として、企業・労働者アンケート調査を行った。本調査は、厚生労働省労働基準局の要請に基づき実施したものである。 研究の方法 アンケート調査 調査方法 郵送配付 ...

調査シリーズNo.214 「同一労働同一賃金の対応状況等に関する調査」 （企業に対するアンケート調査 及び ヒアリング調査 ...

概要 研究の目的 厚生労働省によって平成30年に、副業・兼業（以下「副業」という。）で働く人の労働時間管理や健康確保等の留意事項をまとめた「副業・兼業の促進に関するガイドライン」が策定されるなど、副業を行うための環境整備が進められてきた。 副業のための環境整備が一定程度 ...

調査シリーズNo.193 人手不足等をめぐる現状と働き方等に関する調査 （企業調査・労働者調査） ...

『ユースフル労働統計―労働統計加工指標集―2020』は、既存の労働統計から新しい統計指標を計算する方法と結果を紹介する資料集です。 ※本書の指標を引用･転載する場合には、出典（労働政策研究・研修機構『ユースフル労働統計2020』）の表記をお願いします。 A5判 | 372ページ 2020年11月30 ...

概要 研究の目的 都道府県労働局や労働基準監督署に置かれた総合労働相談窓口において、個別労働関係紛争の相談に当たる相談員が、その相談内容に応じた法令や判例・裁判例を素早く見つけ出し、適切なアドバイスをすることができるように、最適化されたハンドブックを作成する。 研究の ...

概要 研究の目的 雇用されない形で業務を依頼され、かつ自身も人を雇わずに、報酬を得ている者（「独立自営業者」）の就業実態及び必要な保護や支援の必要性について検討する。 研究の方法 インターネット調査。調査対象は、2017年の1年間に自営業、フリーランス、個人事業主、クラウド ...

概要 研究の目的 本調査は、勤労者生活の実態を把握するために、終身雇用・年功賃金に代表される日本型雇用慣行や将来のキャリアなど職業生活に関する意識とともに、生活満足度や社会のあるべき姿など社会全般にわたる意識の多様な側面について明らかにすることを目的としている。1999年 ...